Do jaké domény CliftonStrengths patří Woo®?

Talent Woo® (Společenský) patří do domény Vliv (Influencing). Talenty domény Vliv pomáhají oslovit širší publikum a prosazovat věci.

Jak se talent Woo® projevuje v praxi?

Přirozeně oslovují cizí lidi a navazují kontakt. Networking je pro ně zdrojem energie, ne povinností. Rychle vytvářejí příznivé první dojmy.

Kdy může talent Woo® pracovat proti vám?

Hloubka vztahů neodpovídá jejich počtu: mnoho kontaktů, málo opravdových vazeb

Vliv34 talentů

Talent Woo®/Společenský

Influencing · Doména Vliv

Talent Woo® (Winning Others Over) je přirozená schopnost oslovit cizího člověka a rychle vytvořit pozitivní dojem. Lidé s tímto talentem mají energii ze setkávání nových lidí. Networking není povinnost, je to radost. Jsou přirozenými síťaři, otevírači dveří a sociálními katalyzátory.

Doména Vliv

Jak se tento talent projevuje?

Woo® patří do domény Vlivu. Jeho vliv je nejrychlejší ze všech talentů domény: v sekundách. Základní mechanismus: navázání prvního kontaktu s neznámým člověkem není pro tyto lidi sociální výzva. Je to zdroj energie. Každý nový člověk je příležitost, ne nepohodlí.

Lidé s Woo® přirozeně ví, jak otevřít konverzaci, jak vytvořit pozitivní atmosféru a jak rychle přejít od „ještě se neznáme" k tomu „jsme na jedné vlně". Tato schopnost není manipulace. Je to přirozená sociální gracie kombinovaná se skutečným zájmem o lidi.

V týmu jsou přirozenými ambasadory organizace. Networking není povinnost. Je to radost. Zákaznické vztahy, partnerství, recruitování, reprezentace. Všude tam, kde záleží na prvním dojmu, je Woo® v živlu. Bez talentů, které přebudují rychlý kontakt na hluboký vztah, ale zůstávají u skvělých začátků.

V praxi to vypadá takto

Přirozeně oslovují cizí lidi a navazují kontakt
Networking je pro ně zdrojem energie, ne povinností
Rychle vytvářejí příznivé první dojmy
V týmu jsou přirozenými ambasadory směrem navenek

Kde to funguje

Prostředí, kde Společenský přináší nejvíc

Talent nepracuje stejně v každém kontextu. Tady je prostředí, kde Woo® přirozeně dominuje.

Prodej a business development: otevírání nových příležitostí

Networking a reprezentace organizace navenek

Fundraising a partnerství v neziskovém sektoru

Recruitování a talent acquisition

Role vyžadující budování vztahů s novými stakeholdery

Stinná stránka

Kdy tento talent pracuje proti vám

Každý talent má svůj stín. Situace, kde přirozený vzorec přestává sloužit a začíná komplikovat. Znát ho je součást práce se silnými stránkami.

Hloubka vztahů neodpovídá jejich počtu: mnoho kontaktů, málo opravdových vazeb
Může být vnímán jako povrchní nebo jako člověk, za jehož šarmem chybí obsah
Přílišná potřeba být oblíben může komplikovat nepopulární, ale správná rozhodnutí
Obtíže s udržením vztahů po navázání: počáteční nadšení uhasne
V introvertních prostředích nebo při práci bez sociálního výstupu ztrácí energii

Partnerství talentů

Jak funguje talent Woo®/Společenský v interakci?

Talenty nepracují izolovaně. Tyto kombinace Woo® přirozeně zesilují, doplňují nebo ukotvují.

Relator®Přebírá kontakty, které Woo® otevřel, a přebuduje je na hluboké, trvalé vztahy

Empathy®Přidá hloubku citlivosti k sociálnímu kontaktu. Za prvním dojmem je skutečné porozumění

Communication®Doplní sociální šarm obsahem. Woo® otevře dveře, Communication® udělá dojem trvalým

Significance®Zaměří sociální energii na kontakty, které skutečně mají dopad a přesah

Jak je vzácný

Jak často se Woo® objevuje v Top 5?

Podíl lidí, kteří mají talent Společenský mezi svými pěti nejsilnějšími. Data Gallup z více než 20 milionů hodnocení CliftonStrengths, srovnání Česka se světem i podle pohlaví.

Česko10,5 % lidí · vzácný

Celý svět11,7 % lidí · vzácný

Ženy (svět)12,3 % lidí · vzácný

Muži (svět)10,1 % lidí · vzácný

Svislá čára = 14,7 %, rovnoměrné rozložení všech 34 talentů.

Talent Společenský má v Česku ve své Top 5 jen 10,5 % lidí (pořadí 24. z 34). Je vzácný, v Česku je vzácnější než ve světě.

Časté otázky

Nejčastější otázky o talentu Woo®

Co je talent Woo® (Společenský)?: Talent Woo® (Winning Others Over) je přirozená schopnost oslovit cizího člověka a rychle vytvořit pozitivní dojem. Lidé s tímto talentem mají energii ze setkávání nových lidí. Networking není povinnost, je to radost. Jsou přirozenými síťaři, otevírači dveří a sociálními katalyzátory.
Do jaké domény CliftonStrengths patří Woo®?: Talent Woo® (Společenský) patří do domény Vliv (Influencing). Talenty domény Vliv pomáhají oslovit širší publikum a prosazovat věci.
Jak se talent Woo® projevuje v praxi?: Přirozeně oslovují cizí lidi a navazují kontakt. Networking je pro ně zdrojem energie, ne povinností. Rychle vytvářejí příznivé první dojmy.
Kdy může talent Woo® pracovat proti vám?: Hloubka vztahů neodpovídá jejich počtu: mnoho kontaktů, málo opravdových vazeb
V jakém prostředí talent Woo® přináší nejvíc?: Prodej a business development: otevírání nových příležitostí, Networking a reprezentace organizace navenek, Fundraising a partnerství v neziskovém sektoru.

CliftonStrengths

Talent, ne typ osobnosti

Woo® není vaše identita. Je to vzorec, který existuje a lze ho záměrně nasadit. Gallup CliftonStrengths neříká, kdo jste. Říká, jak přirozeně fungujete, a kde to přináší největší výkon.

Certifikovaný Gallup kouč vám pomůže zasadit tento talent do konkrétního pracovního kontextu: jaké úkoly ho aktivují, kdy může být zneužitý, a jak ho propojit s talenty ostatních členů týmu.

Tento talent mají mezi svými silnými stránkami i naši kouči: Michael Koch, Alžběta Vacková, Vojtěch Vágai a Václav Němec.

Nezávazně

Zjistěte, které talenty máte ve svém TOP 5.

Konzultace zdarma. 30 minut, žádné závazky, konkrétní odpovědi.

Talent Woo®​/​Společenský